Dźwiękowa podróż w czasie: Odkrywanie historii poprzez dźwięk.
Charakterystyczną formą umowy o pracę jest praca na akord. Będzie to praca, w której wynagrodzenie dostajemy od ilości wykonanej pracy, a nie stawkę dzienną czy też godzinową. Wynagrodzenie wypłacane w taki sposób uważane jest za sprawiedliwsze, bo nie ma możliwości oszukiwania pracodawcy, wykonaliśmy zadanie i za przedstawioną ilość otrzymujemy pieniążki. Jest to bardzo wartościowe zarówno dla pracobiorcy, jak i dla pracodawcy. Pracobiorca wie, na ile zapracował, tudzież pracodawca nie musi stale kontrolować pracowników, albowiem wiedząc, że sami uzależniają wielkość swojego wynagrodzenia, są pilniejsi – oto przyład na stronie ANCHOR. Niesłychanie ważne przy pracy na akord jest określenie ostatecznego wyglądu oraz jakości wykonywanej aktywności, bo wielokrotnie praca wykonywana na ilość nie jest nazbyt wysoka jakościowo. Jeżeli nie będzie wyznaczonych norm, co do jakości mogą pojawiać się niedomówienia. Taki system pracy niezmiernie wielokrotnie stosowany jet na gospodarstwach rolnych, niemniej jednak także niezmiernie dobrym jej przykładem jest wszelkiego rodzaju praca chałupnicza.
1. Zamów online
2. Porady
5. Usługi